به گزارش خبرنگار پایگاه خبری رصد ایلام ، در دیدار رشیدی، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان ایلام با حیدر نعمتی، فرماندار مهران، طرفین بر لزوم برنامهریزی دقیق و تلاش مستمر برای بهرهبرداری از ظرفیتهای شهرستان تأکید کردند.
فرماندار مهران بیان کرد که این شهرستان ظرفیتهای فراوانی در حوزههای مختلف دارد. او تأکید کرد که برای بالفعلسازی این توانمندیها، مدیران باید تلاش کنند و برنامهریزی مناسبی ارائه دهند. نعمتی افزود: «مدیری که مسئولیت میپذیرد، باید وقت و انرژی بگذارد و با همراهی دستگاهها، اهداف توسعهای شهرستان را دنبال کند.»
او با اشاره به جایگاه مسئولیت گفت: «پست و مسئولیت یک امانت و حقالناس است. مدیران باید با صداقت، تعهد و وجدان کاری خدمترسان باشند.»
فرماندار مهران ادامه داد: «مدیر منصوبشده متعلق به کل شهرستان است. او باید بهگونهای برنامهریزی کند که هیچ گرهای در امور مردم ایجاد نشود.»
نعمتی با تأکید بر نظم و انضباط اداری گفت: «مدیر باید الگوی انضباط و کار جهادی باشد. کار در شهرستان تنها محدود به ساعت اداری نیست. مدیران باید با برنامهریزی دقیق، تعامل مؤثر با شورای تأمین و تلاش برای جذب منابع، برای پیشرفت منطقه اقدام کنند.»
در پایان این نشست، حمید ناصری بهعنوان سرپرست اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان مهران معرفی شد. همچنین از زحمات هادی شکری در مدت مسئولیت او قدردانی شد.
#اخبار_ایلام
#رصد_ایلام
#مهران
#تعاون_کار_رفاه_اجتماعی
#فرمانداری_مهران
#انضباط_اداری
#توسعه_مهران
#خدمت_به_مردم
